Blog Posts | pachapelle

Nos dernières publications

8 - Qu’est-ce que la vision et les valeurs et comment les mettre en place dans mon entreprise ?

7 nov. 2024 Lettres

Aujourd’hui, je vais vous parler de la vision et des valeurs comme outil de management de vos équipes et comment les mettre en œuvre dans votre entreprise. Durant le 20ème siècle, le mode managérial l...

7 - 7 raisons de faire évoluer votre management

16 oct. 2024 Lettres

Aujourd’hui, je vais vous partager mon évolution de dirigeant et les bénéfices que vous pouvez tirer à faire de même. Au début de mon parcours de dirigeant, j’ai simplement considéré que mon rôle étai...

6 - Comment créer des réunions permettant de décider en moins de 10 mn

10 oct. 2024 Lettres

Qui n’a jamais passé des heures en réunion en se demandant ce qu’il faisait là? Les réunions sont un outil sur lequel personne ne se pose de questions. Dès qu’on cherche une réponse à une question qui...

5 - Comment gagner la confiance de vos équipes

3 oct. 2024 Lettres

Tout le monde a entendu une fois dans sa vie: «fais moi confiance» dans un moment délicat où il ne fallait pas poser de question et agir. Pourquoi cette phrase ? Un pompier en intervention pour éteind...

4 - Comment organiser une élection sans candidat

27 sept. 2024 Lettres

Avez vous parmi vos collaborateurs un manager qui n’est pas apprécié de ses équipes ? Pourquoi ? A-t-il seulement demandé à être manager ? Ou, à l'inverse, le voulait-il sans savoir ce que cela signif...

3 - Pourquoi vous avez besoin d’un système

20 sept. 2024 Lettres

A business égal, quelle est la différence entre les entrepreneurs qui réussissent, embauchent, développent leur société et ceux qui peinent à boucler les fins de mois? La réponse courte est: un systèm...

2 - Mon entreprise peut elle évoluer en entreprise responsabilisante ?

13 sept. 2024 Lettres

Cette lettre fait suite à celle concernant la théorie X et Y de Mc GREGOR . Je vous encourage à la lire en premier afin de comprendre la suite de cette lettre. Une entreprise est une réunion d’humains...

1 - Quelle est votre croyance sur le rapport de l’humain au travail ?

6 sept. 2024 Lettres

Quelle est votre croyance sur le rapport de l’humain au travail ? Pensez vous que: -L’humain n’aime pas travailler. Il déploiera ses efforts et compétences pour éviter de travailler. ou -l’humain aime...

À propos de Moi

Je partage ici quelques idées de mon chemin de gestionnaire d'entreprise responsabilisante, ses bénéfices, ses inconvénients, afin que vous sachiez quel repreneur je suis.